Nöbetçi Eczaneler
Trakya Kariyer Fuarı Hazırlık Çalıştayında konuşan Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, kariyer fuarlarının 41’incisinin Çanakkale’de yapılacağını belirterek, bu tür fuarların işsizliği azalttığını söyledi
Çanakkale Onsekiz Mart Üniversitesi ev sahipliğinde Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay’ın katılımlarıyla Trakya Kariyer Fuarı Hazırlık Çalıştayı DoubleTree By Hilton’da gerçekleştirildi.
Çalıştaya, Çanakkale Valisi Doç. Dr. Ömer toraman, Çanakkale Belediye Başkanı Muharrem Erkek, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, ÇOMÜ Rektörü Prof. Dr. Cüneyt Erenoğlu akademisyenler ve ilgili kurum temsilcileri katıldı.
Çalıştayda bir konuşma yapan, Cumhurbaşkanlığı İnsan Kaynakları Ofisi Başkanı Doç. Dr. Salim Atay, kariyer fuarlarını 7 yıldır yaptıklarını, 41’inci fuarın Çanakkale’de yapılacağını belirterek, “Devletimiz vatandaşlara imkanları eşit sunuyor. 20-24 yaş grubu gençler arasında fırsat eşitliği sağlanmaya çalışılıyor. Çanakkale’deki Kariyer Fuarı 41’inci fuar olacak. Bu fuar ‘yetenek Her Yerde’ sloganı işle gerçekleştirilecek. Gençlerimiz özel sektör temsilcileri ile bir araya gelecekler. Bu Kariyer Fuarı Çanakkale’nin gördüğü en büyük organizasyon olacaktı. Bu fuarlar işsizliği ve iş başvurularını azaltırken yeni işletmelerin açılmasına da vesile oluyor” dedi.
Çanakkale Valisi Doç. Dr. Ömer Toraman Kariyer Fuarı’nın çalıştayında yaptığı konuşmada, “Türkiye ekonomisi büyüten bir ülke. Avrupa ülkeleri ile kıyasladığımızda Türkiye’de çok önemli gelişmeler oluyor. Ekonominin büyümesi yatırım anlamına geliyor. İstihdam demek üretim demektir. Ekonomi büyümeye devam ederken istihdamda da artış gözleniyor” dedi.
Çalıştayda, Çanakkale Belediye Başkanı Muharrem erkek ve ÇOMÜ Rektörü Prof. Dr. Cüneyt Erenoğlu’da birer konuşma yaparak, kariyer fuarlarının önemine dikkat çektiler.
Trakya Kariyer Fuarı, “Yetenek Her Yerde” sloganı ile 16-17 Şubat tarihlerinde İÇDAŞ Kara Yusuf Kongre Merkezi’nde gerçekleştirilecek.
